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　　 一、招聘崗位

　　本次招聘相關(guān)信息在江寧人社服務(wù)平臺(tái)(http://jnhrss.net/)發(fā)布，具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見(jiàn)《南京市江寧區(qū)工程審核中心公開(kāi)招聘高層次審計(jì)人才崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。

　　二、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘工程審計(jì)人員五名應(yīng)具備以下條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有較高的政治素質(zhì)，較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;

　　3.40周歲以下(含40周歲)。

　　4.土建一級(jí)注冊(cè)造價(jià)師(4名)，安裝一級(jí)注冊(cè)造價(jià)師(1名)。

　　5.從事工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)滿(mǎn)10年，并且取得一級(jí)注冊(cè)造價(jià)師滿(mǎn)5年。

　　6.專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)扎實(shí)，熟練使用造價(jià)預(yù)算軟件;有較強(qiáng)文字能力和邏輯思維，能夠獨(dú)立編制大型項(xiàng)目的審核報(bào)告。

　　7.品行端正、踏實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng)，具備組織建設(shè)單位、施工單位溝通協(xié)調(diào)能力。

　　8.廉政執(zhí)業(yè)，無(wú)不良記錄。

　　(二)應(yīng)聘財(cái)務(wù)審計(jì)人員一名應(yīng)具備以下條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有較高的政治素質(zhì)，較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;

　　3.年齡35歲以下，具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格，審計(jì)或會(huì)計(jì)高級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先。

　　4.從事會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)專(zhuān)業(yè)滿(mǎn)10年，并且取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師滿(mǎn)5年。

　　5.專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)扎實(shí)，熟練操作會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)軟件。

　　6.有較強(qiáng)文字能力和邏輯思維，能夠獨(dú)立編制大中型項(xiàng)目的審核報(bào)告。

　　7.品行端正、踏實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng)，具備組織建設(shè)單位、咨詢(xún)單位溝通協(xié)調(diào)能力。

　　8.廉政執(zhí)業(yè)，無(wú)不良記錄。

　　(三)不得報(bào)考情形

　　1.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

　　2.曾被開(kāi)除公職、黨籍，或在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的人員;

　　3.在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

　　4.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年的人員;

　　5.法律規(guī)定不得錄用的其他情形人員。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與網(wǎng)上報(bào)名相結(jié)合的方式。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：南京市江寧區(qū)通淮街86號(hào)

　　3.報(bào)名起止時(shí)間：即日起至2021年7月30日，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(限工作日)：上午9:00-11:30，下午14:00-17:00，逾期不再受理。

　　4.提供材料：《南京市江寧區(qū)工程審核中心公開(kāi)招聘高層次審計(jì)人才報(bào)名表》、本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(留學(xué)回國(guó)人員需提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明(勞動(dòng)合同、社保繳納證明等)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料，使用本人郵箱將報(bào)名材料掃描件發(fā)至網(wǎng)上報(bào)名郵箱(jnsj202106@126.com)。

　　本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，不設(shè)開(kāi)考比例。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。

　　(二)資格審查?

　　成立公開(kāi)招聘審計(jì)人員領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)招聘辦公室，負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的人員名單、《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取通知在江寧人社服務(wù)平臺(tái)上公布并電話告知?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員，由南京市江寧區(qū)工程審核中心現(xiàn)場(chǎng)審查相關(guān)材料。網(wǎng)上報(bào)名人員初審?fù)ㄟ^(guò)后，須按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名材料原件和復(fù)印件到南京市江寧區(qū)工程審核中心報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。審查完畢后返還原件，復(fù)印件留存。

　　資格審查通過(guò)人員參加筆試+面試，具體名單將在南京市江寧區(qū)人社服務(wù)平臺(tái)上公布，考試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位通知本人。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通并及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站。

　　(三)考試程序和方法

　　考試分筆試、面試兩部分，均為百分制。

　　1.筆試：閉卷考試，委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)命題、閱卷，不指定考試范圍和教材。通過(guò)資格審查的人員名單及筆試通知在江寧人社服務(wù)平臺(tái)上公布并電話告知，報(bào)名成功人員需關(guān)注筆試通知，并攜帶準(zhǔn)考證、身份證原件參加筆試。筆試成績(jī)合格線為試卷卷面成績(jī)的50%。

　　2.面試：筆試成績(jī)合格者進(jìn)入面試。面試入圍人員名單及面試通知在江寧人社服務(wù)平臺(tái)上公布并電話告知。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要考查考生的綜合能力素質(zhì)與崗位的匹配性。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。面試成績(jī)合格線為60分。

　　進(jìn)入面試人員須攜帶本人有效身份證參加面試。

　　3.總成績(jī)計(jì)算：按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，總成績(jī)相同者，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

　　(四)體檢、考察

　　根據(jù)總成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘數(shù)1：1確定參加體檢人員,有工作單位人員須于體檢前提供單位同意報(bào)考的證明，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。

　　體檢合格人員，由南京市江寧區(qū)工程審核中心對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

　　(五)公示、聘用

　　南京市江寧區(qū)工程審核中心根據(jù)總成績(jī)、體檢和考察等情況，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在江寧人社服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位，總成績(jī)、排名等。

　　公示無(wú)異議人員，由南京市江寧區(qū)工程審核中心為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或主管部門(mén)規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

　　因體檢或考察不符合要求，擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

　　四、相關(guān)待遇

　　本次公開(kāi)招聘工程、財(cái)務(wù)審計(jì)人員薪資參照社會(huì)審計(jì)同等人員待遇執(zhí)行。

　　五、其他

　　1.本次公開(kāi)招聘審計(jì)人員工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，取消聘用資格，已聘用的予以清退，并且追究相關(guān)人員責(zé)任。

　　2.根據(jù)疫情防控要求，應(yīng)聘人員在招考過(guò)程中，應(yīng)主動(dòng)向工作人員出示“蘇康碼”和14天行程卡，并配合檢測(cè)體溫?！疤K康碼”和14天行程卡為綠碼，且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃、無(wú)干咳等異常癥狀的人員方可參加考試。應(yīng)聘人員須全程佩戴口罩，做好個(gè)人防護(hù)，對(duì)拒絕體溫檢測(cè)、體溫異常、不能提供“蘇康碼”和14天行程卡綠碼核驗(yàn)信息、拒絕說(shuō)明14天內(nèi)有無(wú)國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史或與有新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者密切接觸史等造成嚴(yán)重后果的應(yīng)聘人員，取消相應(yīng)資格。

　　3.本次招聘各環(huán)節(jié)均在南京市江寧人社服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公布，招聘期間，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

　　招聘咨詢(xún)電話：025-87150601;87150600。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：025-87150618。

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　　南京市江寧區(qū)工程審核中心公開(kāi)招聘高層次審計(jì)人才崗位信息表.xls

　　南京市江寧區(qū)工程審核中心公開(kāi)招聘高層次審計(jì)人才報(bào)名表.docx

　　南京市江寧區(qū)審計(jì)局

　　2021年6月30日